時間:2022-05-28 01:37:27
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一、年檢工作基本情況
二、查處違法行為情況
三、年檢的主要做法
礦山年檢工作是國土資源管理工作的一項重要內容,是對礦山企業依法采礦、依法納費、合理利用資源和保護生態環境等重要指標的考核。我局年檢工作按照“早動員、早部署、早完成”的指導思想,認真開展工作,做到了年檢工作與日常業務工作相結合,有力地促進了年檢工作順利開展。主要從以下幾個方面抓好工作:
(一)加強年檢工作的宣傳
我局在接到市局《關于做好2006年度全市礦山年檢工作的通知》后,及時組織礦管股全體干部認真學習文件,提高對年檢工作的認識,明確年檢工作任務和時間要求,并將年檢工作作為礦管股干部年度考核一項重要內容。同時,縣局召開各采礦權人會議并將文件及時轉發到各企業,對企業年檢工作提出了具體的要求。并通過電視臺、網絡、宣傳車、展板、標語等多種形式,加大了對企業的宣傳力度,營造了良好的年檢氛圍。
(二)狠抓年檢工作的落實
我局成立了以局領導為組長,礦管股其它同志為成員的年檢工作領導小組,落實專人負責,落實專項經費,全體干部積極配合的年檢工作機制,制定了年檢工作考核制度。年檢工作中我們狠抓了“三個落實”:一是狠抓年檢程序的落實。年檢前,把年檢內容和具體要求及程序向礦山企業公開,讓企業明明白白搞年檢。二是狠抓工作作風的落實。年檢中,嚴格年檢工作紀律,堅持做到“三不”(不刁難企業、不吃拿卡要、不亂收費用),深入礦山企業開展年檢服務工作,力求各礦山企業滿意。三是狠抓年檢抽查工作的落實,按照市局要求的比例,做到書面審查與實地抽查相結合,使年檢工作真正落到實處,從而有效的杜絕了年檢工作“走過場”的現象。
(三)改進年檢工作方法
在整個年檢過程中要求全部實行公開化、透明化,實施“陽光年檢”。年檢前將企業所需的資料打印成清單,下發給每個企業,讓企業提前做好準備,在規定時間內上交縣局,縣局將所有企業資料收集齊全后,分成鉛鋅礦、汞銻礦、非金屬礦三大類,審查資料采用“一聽”、“二看”、“三查”的方式進行,即聽取礦山企業的匯報;看礦山企業的各種資料;實地抽查是否按方案開采、礦山企業對其動用、消耗、損失的資源儲量的地質測量工作,是否建立礦山技術檔案和資源儲量臺帳。審查資料與抽查相結合,先審查資料再抽查企業,對需要抽查的企業,根據日常監管掌握的情況,經過排查,再由抽查小組深入礦山企業抽查。抽查結束后,參與抽查的干部匯報實地抽查情況,提出意見,提交會議討論,逐項進行審核,對于年檢意見的填寫,堅持集體決策,集體簽字,領導最后把關的原則,從而杜絕了年檢過程中的“說情風”。按照《旬陽縣礦產資源開發管理暫行規定》的要求,又新增加了年檢企業注冊資金證明等資料,沒有資金保證的企業,一律不予年檢。
(四)確保年檢的質量
在資料審查過程中,礦管股每人審查一項內容并對所審查的內容承擔責任,誰簽字誰負責,對于重要的內容,領導親自把關,保證了年檢質量。在資料審查中發現有個別企業的資料和井上井下對照圖存在弄虛作假問題,我們就責令企業限期整改,退回重做,推遲年檢。對違法開采,采礦證過期、破壞生態環境、拒繳“兩費”、未建立礦山資源儲量臺帳的礦山,一律不予年檢。
(五)抓好了年檢工作的結合
年檢工作是一項具體的業務工作,在深入礦山企業實地抽查過程中,更加注意與礦產開發秩序治理整頓和規范工作、非煤礦山安全管理、礦區地質災害治理、礦區環境治理、礦法宣傳、礦山儲量核查檢測等工作相結合,哪方面存在問題,就下哪方面通知,整改到位驗收后,再年檢。通過結合,工作互相促進,全面發展,徹底消除了年檢流于形式的現象。
1、 非法盜采立案3起,移交公安機關0起,行政處罰3起(已結案2起),處沒10395元。
(一)實現礦山安全無事故。
(二)露天礦山開采工藝水平得到明顯提高。開采高度在50米以上的露天礦山全部實施臺階式開采,其它的露天礦山也必須實施臺階式開采或分層開采,并按照開采設計要求控制臺階高度;應用中深孔爆破的露天礦山(條塊石除外)的比例達到100%;礦山破碎系統安全防護裝置進一步完善;配備、使用液壓破碎機,杜絕二次爆破現象。
(三)礦山企業安全管理水平繼續提高。所有的礦山企業全部開展安全標準化活動。礦山企業基本技術資料比較完善,安全臺帳記錄及時、內容詳細、規范清楚。
二、指導思想
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照“標本兼治、治本為主”的原則,開展礦山安全隱患排查治理與安全生產專項整治工作。
三、工作重點
加強對重點隱患的排查與整治。今年重點排查與整治的隱患是:1、露天礦山高陡邊坡和“一面坡”開采;2、不按照設計要求進行違章開采;3、礦山破碎系統安全防護裝置不完善;
四、工作安排
礦山企業按照安全生產法律法規和安全生產標準等要求,進行隱患排查治理,安監部門負責督查指導,并對企業存在違法行為進行處罰。
(一)礦山企業須完成的主要工作
1、礦山企業除做好日常的安全檢查工作外,每季度須對照事故隱患排查表(見附件1)和有關安全規程、標準的要求,開展一次全面的事故隱患排查,第一次排查須在3月底前完成。
2、對發現的事故隱患,立即落實整改。
3、積極推廣應用先進適用生產技術。
4、每季度向市安全生產監督管理局書面報送一次隱患排查治理情況。
5、按照《關于加強金屬非金屬礦山安全基礎管理的指導意見》要求,完善安全管理機構和制度,落實責任制,加強現場管理、技術管理、勞動組織和安全培訓。
6、積極開展安全生產標準化活動,建立完善企業安全管理臺帳。
(二)安監部門須完成的主要工作
各級安監部門按照工作分工和屬地監管的原則,對監管的企業完成以下工作:
1、督促指導礦山企業開展事故隱患排查、應用先進適用安全生產技術以及開展安全標準化活動。
2、督促企業對重大事故隱患進行整改或采取相關安全措施。
3、對礦山是否具有《開采設計》或《開采方案》,以及有沒有通過審查批復進行檢查。
4、對礦山采礦方法是否符合設計要求進行檢查,發現不符合的,督促其完成整改。
5、對礦山改擴建項目“三同時”情況進行檢查,發現沒有按照規定履行相關手續的,督促其完成整改并依法進行處罰。
6、市安監局每季度開展一次礦山安全整治工作督促檢查。
五、工作要求
(一)明確責任。一是明確隱患排查與整治工作中企業的主體責任。企業必須自覺履行隱患排查和治理的責任,對檢查中發現的各類隱患,必須及時整改,一時難以整改的,要制定整改工作方案,采取有效措施,確保安全;在隱患整改前,不能保證安全生產的,要實施停產整改。二是明確整治工作中各級安監部門的監管責任,各級安監部門要按照屬地監管原則并結合上下級的工作分工,共同督促好隱患排查與整治工作。
(二)抓好落實。各地要按照省、市關于“安全生產年”深化隱患排查治理活動方案的要求,認真抓好各階段工作的落實。制訂礦山隱患排查治理與安全專項整治實施細則,明確工作要求與實施計劃。對重點隱患的整治,要將整治目標、整治時間、工作措施落實到位。
二、主要目標
通過開展20*年非煤礦山安全專項整治工作,強化企業的主體責任的落實,強化各項安全生產管理制度的落實。在開采方式方面,做到采剝并舉、剝離先行并由上而下分臺階開采,開采作業面、工作邊坡角度、臺階高度符合要求,作業現場管理規范。
三、工作重點
(一)把專項整治工作與安全生產許可證發放工作有機結合起來,推動非煤礦山安全生產許可證的發放工作。非煤礦山企業要嚴格按照有資質的設計單位所做的開采設計進行開采,并按《非煤礦礦山企業安全生產許可證實施辦法》規定的安全生產條件,對本企業存在的問題進行整改;地方政府和有關部門要加強工作指導,積極協調解決遇到的難題,促使企業加快整改工作進度。按照國家總局要求,今年我市重點整治的地區和礦種是房山區露天采石場。
(二)對20*年底前未提出安全生產許可證申請、20*年6月底前經整改仍不具備安全生產條件的非煤礦山,各區縣局要摸清底數,及早研究,提請政府按規定時限依法關閉。
(三)各區縣局要與有關部門互相配合,嚴厲打擊無證開采、超層越界開采和以采代探等違法行為,促進礦產資源開采秩序的穩定好轉。
(四)進一步強化企業安全生產主體責任,督促企業落實各項安全生產規章制度,逐步建立非煤礦山企業自我約束機制,努力減少一般事故、遏制重特大事故的發生,確保非煤礦山良好的安全生產秩序。
四、實施步驟
(一)部署階段:20*年3月
各級安全生產監督管理部門利用會議、文件、廣播、報紙等形式,對20*年非煤礦山安全專項整治工作進行動員部署,加強政策宣傳,進一步統一思想,提高認識,督促工作落實。
(二)整治階段:20*年4-10月
各級安全生產監督管理部門督促礦山企業針對自身情況,制定整改措施,抓緊進行整改;對與安全許可條件差距較大,很難取得安全生產許可證的,要調查摸底,掌握情況,心中有數;對6月30日仍不符合許可條件的企業,提請政府依法給予關閉;對未取得安全生產許可證違法開采的企業要依法進行嚴厲查處。
(三)總結階段:20*年11-12月
各區縣局要認真總結全年非煤礦山安全專項整治工作情況,并于11月底前向市安全生產監督管理局報送非煤礦山安全專項整治工作總結。整治工作開展期間,市安全生產委員會辦公室將對各區縣的整治工作進行督察。
五、工作措施和要求
(一)突出重點,抓好許可證的發放工作。各區縣要掌握轄區內申請安全生產許可證企業的整改情況,依次進行排隊,加強分類指導,為企業提供技術服務,促進企業整改,加快取證工作的進度。
(二)對未按時限提出申請、經整改仍達不到安全生產條件的礦山企業要提請區縣政府堅決依法予以關閉,要將此項工作作為20*年非煤礦山安全專項整治工作的重中之重,抓緊抓實。對已取得安全生產許可證的礦山,要實行動態管理,加強日常監督檢查,防止安全管理出現滑坡,對不再具備安全生產條件或存在重大安全隱患,要責令其立即停產整頓,暫扣安全生產許可證,督促企業落實整改工作。
(三)積極配合有關部門,加快非煤礦山企業的結構調整、資產重組和聯合改造,進一步提高礦產資源的開發利用及企業的安全管理和技術裝備水平。納入資源整合的礦山企業,必須先關閉,吊銷所有證照,停止電力、火工品等生產資料的供應后再進行整合。整合后的礦山必須按照新建礦山的要求,履行相關手續后方可施工。通過資源整合,促進非煤礦山的規?;洜I和現代化建設,逐步實現非煤礦山的本質化安全。
(四)按照《國務院關于全面整頓和規范礦產資源開發秩序的通知》(國發[20*]28號)精神和國土資源部等9部委聯合下發的《關于全面啟動整頓和規范礦產資源開發秩序工作的通知》(國土資發[20*]198號)要求,配合有關部門,堅決打擊亂采濫挖、超層越界開采、以采代探等違法行為,努力消除事故隱患,控制和減少重、特大事故的發生。
(五)嚴格企業主要負責人安全生產資質管理,非煤礦山企業礦長、安全管理人員和特種作業人員等必須經培訓持證上崗。要指導督促企業建立健全以第一責任人為中樞的安全責任體系,橫向到邊,縱向到底,把安全責任分解落實到所屬廠礦和車間、班組、崗位,落實到人。認真執行新建和改擴建工程項目的安全生產"三同時"制度,對未經安全監管部門驗收即投入生產的項目,要責令限期補辦相關手續,逾期仍未履行手續的,要加大處罰力度。
一、指導思想和工作原則
以三個代表重要思想和科學發展觀為指導,堅持安全第一、預防為主的方針,強化企業主體責任,強化監管職責,嚴格管理,嚴格執法,嚴格責任追究.突出重點,深化非煤礦山安全整治,進一步提升非煤礦山安全生產水平。
二、主要目標
通過開展20*年非煤礦山安全專項整治工作,強化企業的主體責任的落實,強化各項安全生產管理制度的落實。在開采方式方面,做到采剝并舉、剝離先行并由上而下分臺階開采,開采作業面、工作邊坡角度、臺階高度符合要求,作業現場管理規范。
三、工作重點
(一)把專項整治工作與安全生產許可證發放工作有機結合起來,推動非煤礦山安全生產許可證的發放工作。非煤礦山企業要嚴格按照有資質的設計單位所做的開采設計進行開采,并按《非煤礦礦山企業安全生產許可證實施辦法》規定的安全生產條件,對本企業存在的問題進行整改;地方政府和有關部門要加強工作指導,積極協調解決遇到的難題,促使企業加快整改工作進度。按照國家總局要求,今年我縣重點整治的礦區和礦種是七里塘礦區露天采砂石場和河道采砂。
(二)對200*年底前未提出安全生產許可證申請、200*年6月底前經整改仍不具備安全生產條件的非煤礦山,各管理所要摸清底數,及早研究,提請政府按規定時限依法關閉。
(三)各管理所要與有關部門互相配合,嚴厲打擊無證開采、超層越界開采和以采代探等違法行為,促進礦產資源開采秩序的穩定好轉。
(四)進一步強化企業安全生產主體責任,督促企業落實各項安全生產規章制度,逐步建立非煤礦山企業自我約束機制,努力減少一般事故、遏制重特大事故的發生,確保非煤礦山良好的安全生產秩序。
四、實施步驟
(一)部署階段:200*年3月
各級安全生產監督管理部門利用會議、文件、廣播電視等形式,對200*年非煤礦山安全專項整治工作進行動員部署,加強政策宣傳,進一步統一思想,提高認識,督促工作落實。
(二)整治階段:200*年4-10月
各級安全生產監督管理部門督促礦山企業針對自身情況,制定整改措施,抓緊進行整改;對與安全許可條件差距較大,很難取得安全生產許可證的,要調查摸底,掌握情況,心中有數;對仍不符合許可條件的企業,提請政府依法給予關閉;對未取得安全生產許可證違法開采的企業要依法進行嚴厲查處。
(三)總結階段:2006年11-12月
各管理所要認真總結全年非煤礦山安全專項整治工作情況,并于11月底前向縣局報送非煤礦山安全專項整治工作總結。
五、工作措施和要求
(一)突出重點,抓好許可證的發放工作。各鄉鎮人民政府要掌握轄區內申請安全生產許可證企業的整改情況,依次進行排隊,加強分類指導,為企業提供技術服務,促進企業整改,加快取證工作的進度。
(二)對未按時限提出申請、經整改仍達不到安全生產條件的礦山企業要提請縣人民政府堅決依法予以關閉,要將此項工作作為2006年非煤礦山安全專項整治工作的重中之重,抓緊抓實。對已取得安全生產許可證的礦山,要實行動態管理,加強日常監督檢查,防止安全管理出現滑坡,對不再具備安全生產條件或存在重大安全隱患,要提請縣安監部門責令其立即停產整頓,暫扣安全生產許可證,督促企業落實整改工作。
(三)積極配合有關部門,加快非煤礦山企業的結構調整、資產重組和聯合改造,進一步提高礦產資源的開發利用及企業的安全管理和技術裝備水平。納入資源整合的礦山企業,必須先關閉,吊銷所有證照,停止電力、火工品等生產資料的供應后再進行整合。整合后的礦山必須按照新建礦山的要求,履行相關手續后方可施工。通過資源整合,促進非煤礦山的規模化經營和現代化建設,逐步實現非煤礦山的本質化安全。
以**重要思想和科學發展觀為指導,運用經濟、法律和必要的行政手段,通過收購、參股、兼并等方式對礦山企業進行重組,凡達不到生產規模的小礦點均予整頓關閉,逐步形成以中型礦山為主體,中小礦山協調發展的礦產開發新格局,實現礦產資源的有效保護和合理開發利用,為我市經濟建設和可持續發展提供礦產資源保障。
二、基本原則
(一)科學規劃的原則。根據錦州市礦產資源總體規劃和礦產資源開發規劃,結合我市礦產資源開發實際及資源賦存條件,組織編制礦產資源整合總體方案,有計劃、分步驟組織實施。
(二)合理開發的原則。除中型礦區外,原則上一個礦體只能設置一個采礦權。不適于設置一個采礦權的,由發證機關依據礦產資源規劃,組織相關部門及專家進行論證后,可以設置兩個或兩個以上采礦權。對礦產資源規劃中設定的禁止開采區內的礦山,國土資源部門要書面告知采礦權人,其采礦許可證到期后不予延續,當地政府實施關閉,不納入資源整合范圍。
(三)以大并小、以優并劣的原則。礦產資源整合應以生產規模大、技術管理和設備水平高的礦山作為主體,采取股份、兼并、收購、重組等方式整合開采同礦種其他礦山。
(四)明晰產權的原則。礦產資源整合必須由一個有資質的法人或非法人單位(采礦權人)作為主體整合其他礦山。礦產資源整合后形成的礦山原則上只能有一套生產系統。
(五)嚴格審批的原則。對資源整合的礦山企業要嚴格按照國家法規規定的程序和要求進行審批登記,頒發各類證照。
三、整合的任務與目標
(一)任務
以20**年8月底全市持證礦山數量為基數(384戶),通過資源整合與礦山整頓規范,全市共關閉礦山104戶。其中,通過資源整合關閉礦山80戶,通過整頓規范關閉礦山24戶(包括煤礦整頓關閉8戶)。到20**年底,將我市礦山數量控制在280戶之內。
(二)目標
1.礦山開局逐步趨于合理。按照礦產資源自然賦存狀況、地質條件和礦產資源規劃,對礦產開發集中區統籌考慮,合理編制礦業權設置方案,重新劃分礦區范圍,徹底解決大礦小開、一礦多開等問題,迅速扭轉礦山“多、小”的局面。
2.礦業結構明顯優化。以優并劣,扶優扶強,礦產資源向開采技術先進、開發利用水平高、安全生產設備條件好和礦區生態環境得到有效保護的優秀企業集聚。通過整合,使礦山企業集約化水平明顯提高。
3.開發利用水平明顯提高。資源整合后的礦山企業生產系統、采選工藝及配套設備要互相適應,采礦回采率要達到礦山設計或礦產資源開發方案的要求。共生、伴生礦得到綜合利用,礦產資源開發利用率明顯提高。
4.安全生產條件和生態環境明顯好轉。認真執行安全生產法規,提高礦山企業安全生產技術裝備水平和從業人員安全素質,消除不安全隱患。建立健全礦山環境治理恢復保證金制度,實現廢棄物集中貯存、處置,污染物集中治理并達標排放,環境污染事故和生態破壞事件得到預防與控制。
5.礦山數量明顯減少。通過資源整合與整頓規范,使我市礦山數量減少104戶,全市礦山數量控制在280戶以內,實現礦山數量明顯減少、生產規模全面提升、安全生產條件和生態環境得到明顯改善。
四、整合范圍
1.整合的重點礦種
根據我市礦產資源開發實際情況,確定全市礦產資源整合的重點礦種是:煤炭、螢石、花崗巖、膨潤土、建筑用石料。
2.整合的重點區域
**
五、實施步驟
全市礦產資源整合與礦山整頓關閉工作分4個階段進行。
1.調研準備階段(20**年1月至20**年3月中旬)。市、縣兩級對轄區內的礦山企業進行全面調查,掌握礦山企業開采規模、資源儲量、生產現狀和技術設備狀況,確定整合礦種、區域和整頓關閉礦山企業的清單。
2.編制方案階段(20**年3月1日至4月底)。在充分調研的基礎上,市礦產資源整合總體方案于20**年3月15日前編制完成并已上報省國土資源廳。各縣(市)區礦產資源整合實施方案的編制工作要在20**年4月底前完成并上報市國土資源局,待市整規領導小組批準后組織實施。
3.方案實施階段(20**年5月至20**年9月底)。各縣(市)區按照批準后的礦產資源整合實施方案和整頓關閉礦山企業的指標,認真組織實施,按照省里的要求,要在20**年9月底前,完成省里規定的整合指標。整合后的礦區要重新編制礦產資源開發利用方案等資料,換發采礦許可證等相關證照。20**年,要繼續鞏固、完善礦產資源整合成果,加強監管、防止反彈,全面完成《總體方案》所確定的各項任務。
4.檢查驗收階段(20**年10月至11月)。各縣(市)區要在20**年10月底前,組織相關部門對本轄區內礦產資源整合及整頓關閉工作的落實情況進行自檢自查。市整規領導小組在20**年11月份組織相關部門對各縣(市)區礦產資源整合工作情況進行檢查驗收。在全面完成資源整合及礦山企業整頓關閉任務的基礎上,要做好工作總結、資料匯集、歸檔立卷工作,迎接省全面檢查驗收。
六、保障措施
1.加強領導,落實責任。礦產資源整合與礦山整頓關閉工作由市整頓和規范礦產資源開發秩序領導小組全面負責并組織實施,各成員單位要按照職能分工,各負其責,相互配合,積極做好協調工作。同時,要保證礦區正常生產秩序和社會穩定,積極穩妥的推進資源整合與整頓關閉工作有序進行。
各級政府要加強對整合工作的領導,明確和落實責任,加強監督檢查,確保礦產資源整合與整頓關閉工作的順利實施。
2.依法推進,規范運作。各縣(市)區對確定納入整合與整頓關閉的礦山企業要按規定的規范程序進行整合和關閉,整合后新設立的礦山法人由工商部門對企業名稱進行預核準,國土資源部門依法劃定礦區范圍,對整合后的礦產資源開發利用方案進行審查,并頒發采礦許可證,有關部門按照各自職能核發相關證照。
對于礦山企業來說,在生產過程中,很多生產環節都需要運用機電設備,機電設備的運行狀態可以說是能夠直接影響礦山產業的經濟效益,因此,保障機電設備的正常高速運行,就是提升礦山企業生產效益。良好的機電設備不僅可以提升企業的生產價值,在激烈的競爭環境中,更能夠為企業提供有力的競爭力,能夠實現企業穩定、持久的經營,同時還可以大大提升企業生產的安全與可靠性。
一、礦山機電設備檢修維護管理中所存在的問題
(一)礦山機電設備管理人員的專業素養有待提高。由于礦山機電設備的管理者本身對于設備的維護和管理存在不足,很多情況下都是將維護和管理方面的問題交給技術負責人,并沒有專業人員進行全面維護和檢修。另外,現有技術人員在進行聘用管理時,對機電設備本身一知半解,缺乏相應的專業知識,導致在實際維修和管理過程中因為沒有科學理論指導,而不能進行合理的工作部署和工作總結,不能保證機電設備維護管理的有效性,使其無法應對日益加大的設備故障問題。
(二)礦山機電設備中存在安全隱患。礦山機電設備的管理相對不同的生產細節,有著較為重要的地位。大多正在運行中的機電設備,有著一定的使用時間,可能在運行的過程中是帶病狀態。并且,在開展機電設備的檢修工作時,基本上是利用目測來判定故障存在的位置,檢測過程的形式化較為嚴重。同時,單套通風機是較多礦山所應用的通風設備,若突發故障,必然會威脅到有關的工作人員。
二、提高礦山機電設備檢修維護管理措施
(一)提高設備管理維護人員的綜合技能?,F階段,機電設備管理人員綜合能力不足已經成為制約礦山企業發展進步的重要因素。因為礦山企業在具體的地理位置以及作業環境上具有一定的特殊性,很難吸引專業技能高、綜合素質良好的優秀人才,礦山企業的設備管理技術人才隊伍一直無法得到壯大和完善,綜合素質無法得到提高。面對這種情況,礦山企業必須要進一步加強設備管理人員培訓和培養,給他們提供各種培訓、進修機會,有規律地組織他們參加各種培訓班和培訓活動,豐富其理論知識,完善其專業知識結構,并不斷加強實踐技能培訓,提高其動手能力和解決實際問題的能力。此外,礦山企業還可以通過改善待遇、提高薪資水平、優化工作環境等途徑,吸引大量專業人才到本企業工作,為企業設備管理人才隊伍注入新的動力和活力。
(二)加強機電設備的維修管理。由于礦山機電設備工作的環境比較復雜,作業條件也會限制機電設備的結構設計,導致了礦山機電設備和其它機電設備相比有著明顯的不同,在進行設備維護過程中,面臨很多不同的環境,需要制定出不同的維修方案,比如說有的在室內工作,有的在室外工作。另外,在進行同一個工作時,如果一個在山地一個在濕地,它們對機電設備的要求肯定不同,如此造成了機電設備的維修存在著相當大的難度。因此,在機電設備投入使用的前期一定要進行全面檢查,直到確認沒問題后才能投入使用。
三、礦山機電設備故障診斷的技術分析
(一)儀器診斷法。機電設備檢修中所涉及到的儀表診斷法主要是借助檢查儀器對機電設備的運行參數進行采集,然后對相關的運行參數進行分析研究。這些參數所涉及到的內容很多,經過儀表診斷后將采集數據在儀器上讀取,顯示出機電設備的運行曲線以及計算結果,通過對上述結果加以分析研究對設備所出現的故障進行判斷。我國最為常見的機電設備故障診斷儀器當中主要包括綜合性、專業性和通用性這三種類型。儀器診斷方法中的儀器設備技術發展迅猛,一些非接觸式、多功能式和便攜式設備已經投入使用。
(二)數學模型診斷法。數學模型診斷法這種設備檢修技術實現了同數學方法的結合。該技術首先要對機電設備的參數特征予以掌握,然后對數據進行分析、判斷處理,通過特征值的改變對機電設備的故障位置進行判斷。數學診斷法的本質其實就是把傳感技術同動態測試技術相結合,通過建模以及信號處理作為檢修手段。
(三)智能檢修診斷法。機電設備檢修中的智能診斷法的本質就是一種通過計算機模擬人腦進行獲取、傳遞、處理、分析和判斷故障信息的一種特征比較技術。建立完善的特征數據庫是該技術的核心工作,隨后再進行處理,對采集數據以及數據庫處理進行對比采集,經過上述工作完成后實現對機電設備的故障診斷。在我國信息化、計算機技術以及自動化逐漸成熟的情況下,智能化手段已經成為我國礦山機電設備檢修的主流手段,和其他傳統的手段相比較,它具有明顯的優勢,高效、快速、準確。
四、結語
礦山企業想要將生產利益最大化,保障機電設備的高效運行是必不可少的,它不僅可以提升企業的生產效率,對于企業的安全生產也是十分重要的。對于企業在礦山機電設備檢修維護管理中所存在的問題,我們可以針對性的提高設備管理維護人員的綜合技能、加強機電設備的維修管理等等,這些手段都可以完善機電設備的檢修維護管理。礦山機電設備故障診斷的技術目前種類也有很多,相信隨著科技的進步,會有更多有效的技術手段應用進來。
二季度,**縣發生道路交通事故13起,同比上升62.5%;其中重大交通事故4起,同比上升100%;死亡4人,同比上升100%;受傷15人;同比上升25%;直接經濟損失6.72萬元,同比上升1204%?;馂氖鹿?起,經濟損失2.2萬元,同期相比火災事故起數下降34.5%;經濟損失同期相比上升10%;無工礦企業和農機事故的發生
二、節日期間的安全檢查
今年組織了20余次安全生產大檢查活動,在檢查中采取邊檢查、邊宣傳安全生產法,使安全生產法實實在在落實到基層,落實到企業;采取“政府統一領導、各牽頭部門組織實施、各方聯合行動”的方法,連續在危險化學品、非煤礦山、、道路交通、煙花爆竹、人員密集場所等安全生產高危行業和重點領域開展安全生產專項整治,消除了一大批事故隱患。
三、危險化學品的安全專項整治
今年上半年我局聯合公安、消防、技術監督等部門對縣域內的危險化學品經營單位進行了安全檢查20余次,取締無證經營危險化學品的個體經營戶3家,并依法進行罰款共計700元。
四、簽定目標責任
安全生產各項制度得到進一步落實,抓好安全生產各項制度的落實是務實安全生產工作的基礎。因此,我們結合本縣實際,根據“誰主管、誰負責”的原則,做到一級抓一級逐級簽訂“安全生產責任書”。今年3月份縣政府與縣直各單位、鄉鎮人民政府兌現了2004年安全生產責任制,表揚了4家安全生先進單位,并簽訂了2005年《安全生產責任書》35份。
五、非煤礦山的安全生產專項整治
1、結合我縣實際我局起草了在非煤礦山企業中推行風
險低壓金和安全保證金制度,我局已書面材料形式上報縣政府。
2、加強非煤礦山企業安全生產許可證的換證工作,我縣現有非煤礦山企業11家,其中:砂石料、粘土礦6家,其它礦山5家,在上半年中我局加大安全生產許可證的換證工作,對“四證”齊全的非煤礦山受理6家,發證5家,1家烏市豐惠源礦產貿易有限公司正在烏市安監局辦理當中。4家企業采礦許可證,安全評價和開采設計方案在辦理當中,1家粘土礦今年未開工生產。
3、加強對特種行業人員、企業職工的安全教育對特種作業人員的監督管理工作,做到持證上崗,并做好礦場長(經理)安全管理人員的復審換證工作。
1、召集各街道部門召開安全生產月調度會議4次,總結當月安全生產工作,部署下階段安全生產計劃,會后報送宣傳報道材料并下發會議紀要。
2、3月中旬召開全區非煤礦山培訓會,對企業負責人安全員講解了全區非煤礦山存在的隱患及問題,組織企業填報域名普查表,完善礦山企業一企一檔資料,并將普查表上報安監局。
3、3月中旬召開防雷防靜電工作會議,下發督辦函2號文件,督促城建局及時組織北燃公司開展燃氣管道防雷防靜電隱患改造工作。
4、4月中旬組織各街道及區屬局屬企業進行涉氨制冷和有限空間方面的培訓。參加市安監局加油站創城會議,組織轄區內13家加油站懸掛創城公益廣告、社會主義核心價值觀等牌子;參加市安監局組織的涉氨專項會議和安全生產巡查及?;钒踩C合治理工作會議。
5、6月16日,組織各街道安監中隊長召開企業安全生產標準化創建專題會議。
二、嚴格落實監管責任,深入開展安全生產大檢查
1、開展節前安全檢查,年后復工檢查
陪同市安監局檢查組對黃海造船、造船工業等5家修造船企業進行節前安全檢查,督促企業按照檢查組要求對隱患進行整改。
對全區煙花鞭炮零售經營企業進行安全檢查,共檢查零售點23家次,要求企業嚴格按照煙花鞭炮零售標準經營,共發現隱患12處,已當場告知零售點。
擬定節前領導下基層檢查安全生產工作方案,并陪同區領導檢查造船工業等4家企業。
印發《節后開工復工安全生產工作提示》到各街道、部門和區屬局屬各企業,督促各企業做好節后企業開工復工安全生產工作。
對全區16家非煤礦山礦山進行節后復工檢查,嚴格執行省政府要求,必須經過復工驗收合格后方能恢復生產,對2家不符合安全生產標準的企業下發了責令整改通知書,3月中旬對溝姜家礦山等2家企業隱患整改情況進行復查,隱患已整改到位。
陪同市政府聯合檢查組對轄區內18家石油庫進行聯合檢查,發現隱患10處,已要求企業現場整改。
對富強水產、浦臣水產等7家涉氨企業開展節后復工安全檢查,發現隱患10處,已全部整改到位。
2、開展“四評級”、“兩個體系”大檢查
3月聯合市安監局、威海市惠達安全咨詢評價公司對全區16家礦山開展“兩個體系”建設工作,幫助礦山企業建立完善隱患排查治理體系,對隱患排查治理實施閉環管理,目前全區所有礦山企業“兩個體系”均已建設完畢。
4月聯合國土、經信、環保部門對全區16家非煤礦山進行“四評級”,向企業傳達關于礦山企業轉型升級的要求,評審組對檢查過程中發現的問題已于6月中旬復查完畢,已全部整改到位。
協調中標單位在港灣街道開展“兩個體系”建設工作,共開展建設40余家。
3、開展?;钒踩珯z查
陪同市安監局危化品科、工商貿科檢查榮鑫氣體、科盛化工、鎮中加油站、榮盛加油站等企業36家次,通過檢查,共發現隱患38條,當場整改32條,限期整改6條。
陪同市安監局對泰大、泰明、波德隆、合德隆等58家涉氨企業進行檢查,共發現隱患36處,已整改28處,其余正在整改中。
4、執法檢查
陪同省異地執法檢查組開展執法專項行動,對石島一冷、順發水產等18家企業進行執法檢查,發現隱患70余條,立案9家,并將行政處罰告知書送至各企業。
對溝姜家建筑公司石礦邊坡浮石未清理等隱患下發責令整改書2份,企業已按要求整改完畢。
協助青島安監局向林治學送達行政處罰告知書、行政處罰決定書。
三、應急演練
對轄區內區屬局屬、涉氨制冷、?;?、非煤礦山等企業每季度組織一次應急演練,并將演練過程全程錄像,和演練方案、腳本、總結一并上交至督查考核辦,目前全區第二季度應急演練工作已全部開展完畢。
6月20日,在中磊集團有限公司土山礦區召開全市非煤礦山應急演練現場觀摩會,各街道企業等130余人參加。
四、職業健康
對區屬局屬有單凍機的涉氨企業中,未取得《職業衛生培訓合格證》的用人單位主要負責人和職業衛生管理人員進行培訓,共有35家企業參加培訓。
對石島重工、華鵬玻璃、造船工業等9家存在職業危害的企業開展職業病危害防治評估工作。
利用職業病宣傳周期間去黃海造船發放職業健康宣傳材料300余份。
調查市安監局交辦的威海維賽新材料科技有限公司標準化創建、職業衛生檢測等問題。
五、其他工作
下發石安發文件7份、石安辦發文件16份。
陪同市安監局處理關于舉報波通達外協隊特種作業人員未持證上崗情況。
編制2017年石島管理區安監中隊年度執法計劃并報安監局備案。
與各安委會成員單位、區屬、局屬企業簽訂2017年安全生產責任狀。
調查處理富強水產、華東修造船2起事故。
辦理華東石油經銷有限公司、榮成市坤鈺燃料有限公司申請危險化學品經營許可證工作。
上報安全生產“紅黑名單制度”。
下半年工作計劃
迎接9月份省異地執法組的檢查。
對非煤礦山企業進行檢查,重點督促企業完善軟件資料。
為保障“安全生產活動月”工作順利實施,切實“消除事故隱患,筑牢安全防線”,成立“安全生產活動月”工作領導組,由局長擔任組長,分管領導任副組長,相關科室具體負責活動實施。制定《2020年市自然資源和規劃局“安全生產月”活動方案》,細化工作安排,落實相關單位職責,形成主要領導總體抓、分管領導具體抓、各科室站所相互配合的工作體系,為“安全生產活動月”的順利完成打下堅實基礎。
二、加大宣傳合力,營造濃厚氛圍
一是開展線上地質災害防治培訓會。受今年疫情影響,以網上培訓方式,對全市各鄉鎮街道分管領導及地質災害網格員開展網格化管理和防治知識培訓視頻會,邀請地質專家就地質災害防治知識進行授課,指導汛期地質災害防治工作,確保全市汛期地質災害防治工作安全順利完成。本次視頻會議共培訓人員100余人次。二是結合“6.25”土地日宣傳安全生產知識。組織志愿者在市區廣場發放土地管理法、地質災害防治宣傳手冊、森林防火警示語、居家安全小常識等材料,引導居民重視安全工作,提高安全防范意識。宣傳現場懸掛橫幅3幅,發放各類宣傳資料100多份。